こんばんは。ひさびさのブログand夜分です。
細かい仕事は任せておけっ！の馬渕です。
暑いですね。
こう暑いと織田ユウジも入籍して、
アヤパンもフジテレビを退社しますね。
・・・それはともかく、
今カンブリア宮殿を見ているのですが、
・・・すごい！
福岡は柳川の顧客を考えたスーパーや
高知の超鮮度スーパー。
まさにランチェスター経営バンザイな会社ですね。

常識を疑え、差別化を徹底しろ、一極集中だとは、
本当に良く言ったものです。

当社も他社に負けない何かを勉強せねば！

こりゃ勝たんといかんがじゃ（弥太郎風に）

営業事務兼総務兼企画の馬渕です。こんちには♪

今朝も熱いトップのお言葉がありました。
朝礼時間30分中21分がトップのお話であり、
これが当社の通例です。
月に1回、午後頭から5時間程の会議があるのですが、
ななななんと！8割ぐらいはトップの熱い語りです。

そんなに何の話があるの？と思われる方も
いらっしゃると思いますが、
当社トップは言葉の魔術師なので、
これがまた、話がつきないんです！！

今日も
最初5分は、当社の空気環境マメ知識！
お後10分は、当社の固定給の素晴らしさ！
最後6分は、当社の未来の経営者育成について！

と、盛りだくさん！
更にすごいことは、
これが飽きさせなく！心に響く！
そして、繰り返し繰り返し同じことを語る！

言っていることが段々リアルになってきています！

これは！！！

正に「言霊」なのでは？と思いました。

私もトップのように常に熱い事を語れるようになれるように

頑張りたいと思いました。

 



ＷＥＢ企画の馬渕です。こんにちは

『カーシェアリング』の記事が
7/17の西日本新聞朝刊にのっていました。
ご存知の人も居ると思うのですが、
意味は

『複数の会員がそれぞれ必要なときに1台の自動車を利用する』
　（西日本新聞原文ママ）

でして、前から気にはなっていたのですが、
どこにあるとかいな？と思っていました。
そうしたらもうすでに福岡市でも高まってきたとのこと。
使いたい時にだけ使えて、
短時間の利用が非常にお得とで、
駐車場の高い都心に住んでいる私としては、
最高じゃないか！と思っておりました。

ただ、各社単体では儲けが無いそうで、
本業のサポート事業としての意味合いが多いとのことでした。
“サポート事業としてわざわざやる意味とは？？”
トマト魂の熱い私としては非常に気になりまして、

当社の売上に繋がるために
どれだけ本業の向上になったか知りたい！！なっ！！て思いました！！
なんと同業としては
○○パレス２１さんはすでにやっているそうですし・・・

そして、唐突ですが、
この“シェア”って言葉は色々と意味がありますね。
連想してみるのも面白いなって思ったので

シェアがついたもの＋トマト建設について考えてみました・・・

●ルームシェア、シェアードハウス
　⇒皆様ご存知のお部屋を共有するタイプの物件ですが
　　これらをイメージした新タイプのスキップや新シリーズの物件が
　　あったら面白そうですねっ！
　　・・・さらにワークシェアリングも足して
　　ワークシェアリングをする生活時間帯の違う同僚が
　　住むルームシェアとかは？？
　　
●シェア（占有市場率）
　⇒これは以前は20％ぐらいだったのでしょうか。
　　今はちーっっっとばかし耐える時期ですが、
　　頑張ります！！

●シェアウェア
　⇒お試しして気に入ったらお金を払う
　　インターネットのソフトのこと（多分？？）
　　ですが、やっぱり売買にしろ、賃貸にしろ
　　お試し期間があって、正式に購入や賃貸できたら
　　面白いんですけどね～

Ｗコロンのねづっちさんのように連想力を鍛えようと
思っているんですけど、
なかなか思い浮かばないですね(笑)
でも素晴らしいアパート作りの企画ができるように
毎日脳みそを鍛えて
シェアアップに向けてがんばりまーす！

Ｗｅｂ企画の馬渕です。

タイトルのとおりのことがありまして、臨時でブログにて発表します。

6/26（土）14：00より開始予定だった

「ＦＰセミナー」ですが、

すみません(^_^;)

7/10（土）13：00に変更になりました。

もし、ご予定されていた方がいらっしゃったら誠に申し訳ありませんでした。

また、改めてご連絡しますが、不明点などごぜいましたら、

詳細は営業部までお問合せください！

 

不動産売買担当の池上達雄です。

博多区に物件をリリース致します。

弊社初の☆１LDK☆

入居者様の住みやすさをシンプルに追求したアパートです。

しかも低価格でのご提供を目指し準備を行っております。

発売まではまだ数日ございます。

お問い合わせは売買担当・池上達雄まで。

電話番号０９０－８６２８－２４９０

メールも受け賜わります。

t-ikegami@tomato-k.com

ちなみにイラストは既存のスキップＣＵＢＥシリーズです☆

こんにちは。Web企画の馬渕です。
本日のKBCアサデスで活力朝礼の大会の話をしていました。
活力朝礼は当社でも行っており、
番組内で社員の方が持っている冊子も、当社が使っている「職場の教養」でした。

その番組を見ていない方にご説明しますと、
趣旨としては、朝礼にあるルールを決めて（会社によって違うようですが）
皆が大きな声を出し、元気良く力強く楽しくテキパキとして行うことで、
一日のスタートをビシっと決める！と言ったものでした。
弊社も毎日、
「司会兼今日のひとこと担当」
「職場の教養を読んで感想とどう活かしていくか発言する担当×2名」
と3名の担当を置き、さらに全員が個人目標を皆に発表し、
最後には、いつも熱い思いを持っている社長からの一言で朝礼を締めくくっております。
弊社の朝礼を始めて体感した時は
「熱い・・熱い！」と思ったのですが、
この番組の大会に出る会社のかたがたはもっとすごかったです。
例えば、司会がはいと言って周りがはいと答える。
こんな単純な動作を大きな声でテキパキと話し、
非常に元気にテキパキを徹底しておりました。

当社もこう言った大会に出られるぐらいの熱さは
あるはずですが、相変わらず表に出すのがあまり得意ではないので、
表に出せるような方法を考えていこうと思いました！

笑顔、元気、やればできるなど、
ポジティブな気持ち、ポジティブな思いは、
絶対に良い運気を呼ぶと思いますので、
この朝礼をしていた会社を見習って
これからも頑張っていきたいと思います！